Denuncias por violencia en establecimientos educacionales aumentaron un 74 por ciento en 2024

Denuncias por violencia en establecimientos educacionales aumentaron un 74 por ciento en 2024

Con la llegada de marzo y el retorno a clases, Achs Seguro Laboral hace un llamado al buen trato en los establecimientos educacionales, de forma transversal: apoderados, familias, profesores y estudiantes


Fuente: Comunicaciones ACHS. Autor: septimapaginanoticias.cl

                     Con el inicio de clases, los conflictos en los colegios son un tema importante de atender y prevenir. Según información proporcionada por la Achs, las denuncias por violencia en el trabajo aumentaron un 74% entre 2023 y 2024, incrementándose de 2.538 a 4.418 denuncias, respectivamente. De acuerdo con un balance realizado por el Colegio de Profesoras y Profesores de Chile, durante 2023 se registraron 266 casos de docentes golpeados o violentados en Chile. El 86,8% de ellos declaró haber sido insultado en el ejercicio de su profesión.

Ante esta problemática, y en el marco de la Ley Karin, que establece nuevos estándares en los procesos de denuncia, investigación y sanción del acoso sexual y laboral, Achs Seguro Laboral impulsa su campaña “Aquí puro buen trato”. Daniela Campos, Jefa Técnica de Riesgos Psicosociales de Achs Seguro Laboral, señala que “buscamos que cada establecimiento educacional sea un espacio seguro y respetuoso para todos. El buen trato no es solo un valor, sino una necesidad para fortalecer la convivencia escolar y el bienestar de docentes, estudiantes y familias”.

La especialista entrega algunas recomendaciones para que toda la comunidad escolar tenga en cuenta durante este retorno a clases:

Para apoderados y familias:

  • Reconocer la labor y compromiso de la comunidad educativa en la formación de estudiantes. La convivencia se basa en el respeto mutuo, evitando toda forma de violencia.
  • Mantener el diálogo y escuchar atentamente en reuniones y facilitar la construcción de acuerdos.
  • Expresar inquietudes y opiniones de forma tranquila, contribuyendo a un ambiente seguro y constructivo.

Para docentes:

  • Fomentar un ambiente de trabajo en el que se valoren y escuchen todas las voces.
  • Promover el diálogo tranquilo y la paciencia para evitar malentendidos y conflictos.
  • Al sentir frustración, tomarse un momento para respirar y reflexionar antes de responder
  • Las normativas de convivencia buscan garantizar espacios laborales seguros y libres de violencia.

Para alumnos

  • Cada palabra cuenta: escuchar y expresarse con calma fortalece el vínculo que une a la comunidad.
  • Gestión emocional: antes de reaccionar, tomar un respiro y reflexionar. Si se siente frustrado, es recomendable contar hasta diez y compartir las ideas de forma tranquila.
  • Acción colectiva: cada miembro de la comunidad educativa es responsable de mantener espacios libres de violencia; al trabajar en equipo, se transforman los conflictos en oportunidades.

Si quieres saber más sobre recomendaciones para mantener el diálogo y el respeto en tu establecimiento educacional, visita https://www.achs.cl/buentrato

Es importante señalar que las cifras presentadas corresponden a datos de la cartera de esta mutualidad. Esta información no necesariamente refleja la situación agregada del sistema. El dato agregado se encuentra disponible en el sitio web de la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).